為發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，鄄城縣大埝鎮(zhèn)采取“服務(wù)組織+職業(yè)管理人+合作社+農(nóng)戶”模式，探索村集體經(jīng)濟發(fā)展新路徑。自去年9月以來，大埝鎮(zhèn)連莊村拿出200畝小麥種子繁育田試行“全托管”經(jīng)營模式，與鄄城金豐公社農(nóng)業(yè)服務(wù)公司簽訂托管服務(wù)合同。

　　村黨支部領(lǐng)辦合作社負責(zé)把農(nóng)戶土地集中起來，按機播、機收作業(yè)寬度對土地進行重新規(guī)劃，以利于機械化作業(yè)，并監(jiān)督服務(wù)組織作業(yè)質(zhì)量、賬目和看護勞動成果。農(nóng)戶以土地入股，每年每畝保底收入1000元，享有二次分紅權(quán)，在每季作物售出后一個月內(nèi)結(jié)清支付。

　　試行“全托管”經(jīng)營模式200畝小麥種子繁育田，在職業(yè)管理人的專業(yè)管理和村干部的悉心看護下，獲得大豐收，畝產(chǎn)600公斤。按照常年市場價，這200畝小麥種子的收入可達到38萬元。收入在支付農(nóng)戶保底金及各類生產(chǎn)資料投入等費用后，剩余的部分按照農(nóng)戶、合作社、服務(wù)組織、職業(yè)管理人各25%的比例分紅，預(yù)計每畝“全托管”經(jīng)營模式的麥田比普通麥田多收入100元。同時，黨支部領(lǐng)辦合作社也獲得25%分紅，為激勵干部積極性，該款項70%用于支付參與村干部管理、看護費用，30%作為村集體積累，用于公益事業(yè)。

　　在采取“服務(wù)組織+職業(yè)管理人+合作社+農(nóng)戶”經(jīng)營模式獲得初步成功后，連莊村黨支部一班人積極性高漲，計劃下一步全村1000余畝耕地全部推廣“全托管”模式。